Kurzarbeit ist eine Sofortmaßnahme, die viele Arbeitgeber im Zuge wirtschaftlich schwieriger Zeiten treffen können. Sie beantragen jeden Monat die Erstattung des Kurzarbeitergeldes: Füllen Sie die Abrechnungsliste und den Antrag aus, unterschreiben Sie den Antrag und senden Sie beide Dokumente an Ihre Arbeitsagentur. Im Zuge der Corona-Pandemie können Unternehmen vorübergehend einfacher Kurzarbeitergeld für ihre Mitarbeiter beantragen. CATS Classic in der Freigabesicht. Die Pandemie hält Deutschland seit nun schon mehreren Tagen in Schach. Bewahre alle Emails und Briefe von deinem Arbeitgeber zum Thema Kurzarbeit, deine Stundenzettel usw. Wenn Sie bereits Web Dynpro Self-Services für Ihre Mitarbeiter eingeführt haben, können Sie die CATS-Anwendung oder die Zeitbuchungskorrekturen nutzen. Ich bin Jakob Poggemann und Ihr SAP Consultant bei der mindsquare. Anstelle von „Feierabend“ buchen die Mitarbeiter „KUG-Beginn“, wenn im Laufe des Tages Kurzarbeit angeordnet wird. Bin ich in der Kurzarbeit weiter sozialversichert und krankenversichert? Betriebe können Kurzarbeitergeld unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 24 Monate lang erhalten. Ihre E-Mail Adresse wird nicht veröffentlicht. Für die Zeit vom 01.07.2021 bis 31.12.2021 beträgt der Erstattungssatz 50 Prozent. Kommen Sie hier gerne auf uns zu und wir finden die beste Lösung für Sie. Mit Hilfe unserer Stundenzettel-Vorlagen wird das Dokumentieren und Verwalten von Arbeitszeiten auf monatlicher oder wöchentlicher Basis zum Kinderspiel. Hat sie festgestellt, dass Sie die Voraussetzungen erfüllen, wird das Kurzarbeitergeld an Sie ausgezahlt. Hinweis: Bis 31.12.2021 können Sie statt des Antrages auch den Kurz-Antrag verwenden. Kurzarbeitergeld hilft, Ihrem Betrieb wertvolle Arbeitskräfte zu erhalten, auch wenn Ihre Beschäftigten vorübergehend zu wenig Arbeit haben. Komplizierte Workflows in der Zeiterfassung optimieren. Markieren Sie auch den dazugehörigen Antrag beziehungsweise Kurz-Antrag als „Korrektur-Antrag“. Hat sie festgestellt, dass Sie die Voraussetzungen erfüllen, können Sie jeden Monat Kurzarbeitergeld beantragen. Ich freue mich darauf Ihre HR Abteilung und Prozesse auf das nächste Level der Digitalisierung zu bringen! Dabei stellt sich die Frage, wie die Zeiterfassung für Kurzarbeit und Home-Office weiterhin sichergestellt werden kann – und das natürlich möglichst unkompliziert. Der Bundestag hat dazu im Zuge der Corona-Krise ein neuesGesetzauf den Weg gebracht, das befristet bis zum … So einfach wie heute gab es noch nie so viel Kurzarbeitergeld. Füllen Sie dafür das PDF „Anzeigen eines Arbeitsausfalls“ aus und unterschreiben Sie es. Verlängerung der Corona-Kurzarbeit für Phase 4 vom 1. Sie zahlen jeden Monat sowohl das Arbeitsentgelt für geleistete Arbeitsstunden als auch das Kurzarbeitergeld an Ihre Beschäftigten aus. Weitere Informationen dazu erhalten Sie im FAQ zum Kurzarbeitergeld. Wie kann der Leistungsnachweis während der Kurzarbeit schnell und unkompliziert mit Excel oder einer Zeiterfassungssoftware erstellt werden? Nun muss man es für März schnell beantragen, vor allem aber auch dafür sorgen, dass es zur Auszahlung kommt. Im Stundenzettel für die Zeiterfassung in Excel werden wichtige Informationen zu IST-Arbeitsstunden und Plus-/Minusstunden übersichtlich dargestellt. In diesen Tagen ist Rücksicht und Menschlichkeit mehr gefragt denn je, denn dieses Virus betrifft uns alle. klempien@activate-hr.de Informieren Sie Ihre zuständige Agentur für Arbeit darüber, dass in Ihrem Betrieb Kurzarbeit notwendig ist. Szenario Nummer 3: Sie haben keine Self-Services im Einsatz und haben da aktuell auch keine Pläne. Falls Ihre Herausforderung die Überlastung der Führungskräfte mit dutzenden Zeitanträgen sein sollte, ist vielleicht eine Anpassung des Workflows die richtige Lösung. Die Erfassung von Kurzarbeitszeiten kann in die mobile Zeiterfassungintegriert werden. In diesem Blogbeitrag zeige ich Ihnen anhand von drei Ausgangsszenarien, wie Sie in Ihrem Unternehmen weiterhin eine fehlerfreie Zeiterfassung gewährleisten können. Hierzu wurde schon viel geschrieben, vor allem wie man es beantragt (Auf der Seite der Arbeitsagentur). Guido Klempien Kurzarbeitergeld. Melden Sie sich einfach per E-Mail oder telefonisch bei mir. Beispielsweise können Ihre Mitarbeiter über eine standardisierte CSV-Datei ihre Zeiten erfassen. Aufgrund der aktuellen Corona-Krise kam es zur einigen Änderungen bei der Kurzarbeit sowie dem Kurzarbeitergeld.Mitunter können Arbeitgeber nun früher Kurzarbeit anmelden und auch Arbeitnehmer in der Zeitarbeit können jetzt Kurzarbeitergeld erhalten. Corona-Virus und Kurzarbeit / Kurzarbeitergeld Ansprechpartner (2) Sowohl Produktionsausfälle aufgrund von Covid-19-bedingten Lieferschwierigkeiten als auch Ausfälle aufgrund von Infektionsschutzmaßnahmen wie Betriebsschließungen können ein Grund für die Anordnung von Kurzarbeit sein. Was ist, wenn ich während der Kurzarbeit krank werde? Die Kurzarbeit kann als Instrument eingesetzt werden, um Kündigungen und Entlassungen zu vermeiden. Bitte hinterlassen Sie uns Ihren Namen und die Kontaktdaten. Diese gibt es auch als Plugin. Bezugsmonat kann das Kurzarbeitergeld erhöht werden – vorausgesetzt, der Entgeltausfall beträgt im jeweiligen Monat mindestens 50 Prozent. Kurzarbeitergeld Wenn die Corona-Krise zum Stresstest für Ihr Unternehmen wird, sind wir für Sie da – mit Kurzarbeitergeld. Hinweis: Kaum jemals zuvor waren bei so vielen Unternehmen Mitarbeiter im Home-Office oder in Kurzarbeit wie aktuell aufgrund der Corona-Krise. Auch farbige Hervorhebungen erleichtern die Dateneingabe von Zeitstempeln. Die Nettoersatzraten von 80% bis 90% bleiben unverändert. Mit der Lockerung der Kurzarbeit-Gesetze soll Arbeitgebern nun unter die Arme gegriffen werden. Hintergrund: Die Art von Kurzarbeitergeld wurde aufgrund der Pandemie neu gefa sst, wobei es erweiterte Antrags- und Fördermöglichkeiten gibt. Die Neuregelung des Kurzarbeitergeldes tritt rückwirkend zum 1. Die durch die Corona-Pandemie verursachte wirtschaftliche Abschwächung wirkt sich inzwischen auf den Arbeitsmarkt aus. Wenn Sie bereits einen Account für unsere eServices haben, können Sie Ihre Anzeige und Ihren Antrag direkt online ausfüllen und abschicken sowie Dokumente nachreichen. Mittlerweile ist es in aller Munde: Arbeitgeber in der EU sind verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter komplett zu erfassen – so lautet das Urteil des Europäischen Gerichtshofs vom 14.05.2019. SuccessFactors - Komplettlösung für HCM in der Cloud, Zeiterfassung Kurzarbeit mit Web Dynpro und SAP CATS, Zeiterfassung Kurzarbeit mit Excel und CSV-Datei, In Ihrem Unternehmen sind bereits Self-Services auf Fiori-Basis eingeführt, Sie haben Web Dynpro für Ihre Mitarbeiter eingeführt, Aktuell gibt es noch keine Self-Services für Ihre Mitarbeiter und Sie wollen diese auch nicht kurzfristig einführen. Oder gibt es einen aufwändigen Genehmigungsprozess, bei dem die Führungskraft für jeden seiner Mitarbeiter die Zeiten kontrollieren muss? Fachbereichsleiter Alternativ haben wir aber auch eine Stempeluhr-Anwendung in petto, über die Sie mit einem Klick Ihr Kommen, Gehen und Pausieren erfassen können. Es gibt alleine im SCN gewiss um die 50 guten Beiträge die sich mit der CATS Freigabe/Release Thematik beschäftigen. Die Erhöhung des Kurzarbeitergeldes erfolgt in diesem Fall gestaffelt: Mehr Informationen zur Erhöhung des Kurzarbeitergeldes erhalten Sie im FAQ zum Kurzarbeitergeld. Scannen oder Fotografieren aller Dokumente per Handy, Hochladen als PDF oder Bilddatei – mit nur einem Klick, Schneller Upload der ausgefüllten Dokumente, Automatische Übermittlung an die Agentur für Arbeit. Weiterhin wurde das Kurzarbeitergeld von den ursprünglichen 60 auf 80 Prozent angehoben; … Meine Teamkollegen und ich unterstützen Sie dabei gerne. Seit der Corona-Pandemie müssen viele Betriebe Kurzarbeit einführen.Dies ist in den Unternehmen aber nur zulässig, wenn entsprechende arbeitsrechtliche Vereinbarungen bestehen.Die Zulässigkeit kann sich aus einem einschlägigen Tarifvertrag, der für das Arbeitsverhältnis vereinbart wurde, ergeben oder – im Handwerk eher selten – aus einer … Kurzarbeitergeld bzw. Eine weitere Möglichkeit ist, dass Sie die eigenständige Stempeluhr-App für eine schnelle Zeiterfassung mit dem Smartphone bei sich einführen. Die bundesweiten Feiertage wurden bereits berücksichtigt. E-Mail: info@activate-hr.de, oder nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Im Einverständnis mit den betroffenen Arbeitnehmenden wird die Arbeitszeit vorübergehend ganz oder teilweise reduziert. Immer mehr Unternehmen reagieren mit Kurzarbeit, das heißt sie reduzieren Arbeitszeit und Entgelt der Belegschaft. Das Ergebnis: Ihre Personalarbeit wird noch besser und Sie sparen Kosten. Gerne helfen wir Ihnen persönlich weiter. Die Einführung der Kurzarbeit kann mit jedem Beschäftigten einzeln erfolgen oder wenn ein Betriebsrat vorhanden ist, mittels Betriebsvereinbarung. Das wegen der Corona-Krise neu geregelte und gelockerte Kurzarbeitergeld soll die Arbeitnehmer vor Kündigung schützen und Unternehmen vor der Insolvenz retten. Das verleitet Arbeitgeber mitunter zum Betrug: Sie schicken ihre Mitarbeiter offiziell in Kurzarbeit, um die staatliche Unterstützung zu kassieren. Telefon: 0211 9462 8572-45 Zum Kontaktformular, mission-mobile.de - Die Experten für mobile SAP Apps, erlebe-software.de - S/4HANA- und SAP-Entwicklungsexperten, mind-logistik.de - SAP Logistik & Vertrieb, customer-first-cloud.de - Unsere Experten für SAP Cloud for Customer, freelancercheck.de - Freelancer Jobs und Projekte, gesundheit-digitalisieren.de - IT-Lösungen für die Gesundheitsbranche. Für die Zeit der Kurzarbeit ersetzt es Ihnen einen Teil der Kosten des Entgelts für Ihre Beschäftigten. Denn Termine für Vorsorgeuntersuchungen und Routinebehandlungen werden reihenweise abgesagt. Wird nach 3 Monaten oder mehr wieder Kurzarbeit erforderlich, müssen Sie den Arbeitsausfall erneut anzeigen. März in Kraft. Das System berechnet automatisch die Kurzabeitszeit auf Basis der bereits gearbeiteten Zeit und der im System hinterlegten Soll-Arbeitszeit. Die Agentur für Arbeit zahlt Ihnen das Kurzarbeitergeld rückwirkend für den vergangenen Monat aus. Sie suchen einen verlässlichen und versierten Partner, der Sie steuerlich sowie betriebswirtschaftlich in allen Fragen von der Existenzgründung bis zur Nachfolgeregelung berät? Wie wurde die Zeiterfassung bei Ihnen im Unternehmen bisher gehandhabt? Weitere wichtige Informationen erfahren Sie auch in unserem Video: „Kurzarbeitergeld – Teil 2: Verfahren“. Ab dem 4. Die Agentur für Arbeit prüft Ihren Antrag. … mindestens 10 Prozent Ihrer Beschäftigten einen Entgeltausfall von mehr als 10 Prozent haben. Informieren Sie Ihre Agentur für Arbeit umgehend, wenn sich in Zusammenhang mit der Kurzarbeit in Ihrem Unternehmen etwas geändert hat. Eine der drei folgenden Situationen trifft bei Ihnen im Unternehmen vermutlich aktuell zu: Im Folgenden zeige ich Ihnen, wie Sie Ihren Mitarbeitern passend zu Ihrem aktuellen Umgang mit der Zeiterfassung auch von Zuhause aus das „Stempeln” ermöglichen können. Zu diesem Zweck hat der Bundestag am 13. Für die Zeit vom 01.01.2021 bis 30.06.2021 beträgt der Erstattungssatz 100 Prozent. Haben Sie sich in einem der drei Szenarien wiedergefunden – oder ist Ihre aktuelle Herausforderung bei der Zeiterfassung gar nicht dabei? Mit der Freeware-Version können Sie Zeiten eintragen, Stundenzettel erstellen und im Januar mit der Dokumentation der Arbeitszeiten für das Jahr 2021 beginnen. Alle relevanten Unterlagen und Dokumente zum Thema Kurzarbeit: Kurzarbeits-Abrechnung Kurzarbeitsbeihilfe Pauschalsätze » Mehr erfahren! Denn unser Serviceangebot umfasst Ihr Rechnungswesen, die Finanz- und Lohnbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Bilanzen genauso wie Kosten-, Investitions-, … Der Umfang dieser Erstattung ist davon abhängig, in welchen Kalendermonaten es Kurzarbeit gab. Monatsstundennachweis für Firma/Firmenstempel Monat/Jahr Datum Arbeitsstunden Urlaubsstunden Feiertag Sonstige Stunden Krank LFZ (ohne Kurzarbeit) Krank (mit Kurzarbeit) Kurzarbeit (Ausfallstunden) 1. Bitte beachten Sie dabei etwaige Ankündigungspflichten nach einem Tarifvertrag. Einleitung. Melden Sie sich einfach unter Telefon: 0211 9462 8572-45 oder E-Mail: info@activate-hr.de. Haben Sie Fragen zur Einrichtung einer externen Zugänglichkeit? Kündigung und Kurzarbeit während der Corona-Pandemie 23.03.2020 1 Minute Lesezeit Perfekt. 0211 9462 8572-45. Angesichts der Corona-Krise haben viele Unternehmen Kurz­arbeit angemeldet. Alle oben genannten Voraussetzungen und Angaben gelten befristet bis 31. Tragen Sie Ihre E-Mail ein und Sie erhalten regelmäßig eine Zusammenstellung unserer aktuellen Blogbeiträge. Kurzarbeit wegen Corona. Wir helfen Ihnen gerne! April bis Ende Juni 2021 gesichert. Die Sonder­regeln wurden bis Ende 2021 verlängert. Auch hier haben wir Lösungsansätze. Der Vorteil bei dieser Lösung ist, dass nur Zeiten erfasst werden können, wenn Sie wirklich eingeloggt sind. Dann melden wir uns bei Ihnen. Kommentar*document.getElementById("comment").setAttribute( "id", "a9d80b2c067c248eac489144107bd5ba" );document.getElementById("j61ed58ad7").setAttribute( "id", "comment" ); Wir sind die ideale Schnittstelle zwischen Ihrer Personal- und IT-Abteilung. Auch in der aktuellen Corona-Krise bieten Arbeitszeitkonten im Unternehmen die Möglichkeit, durch Abbau von Arbeitszeitguthaben auf die geringere Auslastung zu reagieren. Da lockt der Betrug: Subvention kassieren und dennoch voll arbeiten lassen. 3 18 2020 10 18 21 am. Insbesondere sind wir in der Lohnabrechnung dringend auf Ihre Mitwirkung angewiesen. Lasse dir im Zweifel einen Dreizeiler von deinem Arbeitgeber ausstellen, dass du aufgrund von Corona in Kurzarbeit bist. Für die Abrechnung von Kurzarbeitergeld (Corona -KuG) ergeben sich Besonderheiten für die Lohnab-rechnung. Dabei stellt sich die Frage, wie die Zeiterfassung für Kurzarbeit und Home-Office weiterhin sichergestellt werden kann – und das natürlich möglichst unkompliziert. Sie wollen Ihren Mitarbeitern angesichts der aktuellen Corona-Krise die Zeiterfassung aus dem Home-Office oder während der Kurzarbeit erleichtern und Sie brauchen dabei Unterstützung? Kaum jemals zuvor waren bei so vielen Unternehmen Mitarbeiter im Home-Office oder in Kurzarbeit wie aktuell aufgrund der Corona-Krise. Die Corona-Kurzarbeit wird zu den im wesentlichen gleichen Bedingungen wie in Phase 3 weitergeführt, wodurch sich nur geringfügige Änderungen der Sozialpartnervereinbarung ergeben werden. Vor Einführung der Kurzarbeit sind Sie als Arbeitgeber verpflichtet, die Kurzarbeit in Ihrem Betrieb einzuführen. Mit diesen Apps können Ihre Mitarbeiter bequem Zeitbuchungen beantragen. Zudem gilt: Bevor Kurzarbeit beantragt wird, muss zunächst Arbeitszeitguthaben abgebaut werden, wobei keine negativen Arbeitszeitsalden aufgebaut werden müssen. Wenden Sie sich an den Arbeitgeber-Service, erreichbarMontag – Freitag, 8-18 Uhr (gebührenfrei): Kurzarbeit anzeigen und Kurzarbeitergeld beantragen - Schritt für Schritt mit U:DO. Sie befassen sich allerdings hauptsächlich mit den Erfassungsprofilen(CAC1) und z.b.